ï»?!DOCTYPE html> 重庆团徏‹zÕdŠ¨æŠ¥å - 重庆志æ“v户外˜qåŠ¨½{–划有限公司
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        重庆户外拓展训练

        重庆团徏‹zÕdŠ¨æŠ¥å

        • 来源åQ?span>http://www.balloonees.com/supply/191.html
        • 发布日期åQ?span>2020-4-29 0:00:00
        • 在线询ä­h
        详细介绍

        团队å»ø™®¾åQŒæ˜¯æ¯ä¸€ä½ç®¡ç†è€…å¿…™å»é¢å¯¹çš„问题åQŒæ ¹æ®è¥¿æ–¹çš„½Ž¡ç†ç†è®ºåQŒå›¢é˜Ÿå¾è®ùNœ€è¦å››ä¸ªé˜¶ŒDµï¼šå½¢æˆæœŸã€é£Žæš´æœŸã€è§„范期、表现期åQŒä½†˜q™ä¸ªå››é˜¶ŒD느†è®ºå¯¹äºŽå¾ˆå¤šæ—¢æœ‰å›¢é˜Ÿæ¥è¯ß_¼Œå¾ˆéš¾æ“ä½œã€‚从½Ž¡ç†å®žåŠ¡è§’度看,本文认äؓåQŒå›¢é˜Ÿå¾è®¾ï¼Œåªéœ€å››æ­¥åQšæƒ…感上凝聚åQŒç›®æ ‡ä¸Š¾l“盟åQŒåˆ©ç›Šä¸Šå…׃ínåQŒåˆ›æ–îC¸Šå‘展ã€?b>重庆团徏‹zÕdŠ¨æŠ¥å

        在情感上凝聚

        促进团队成员之间的坦诚沟通,营造宽杄¡š„交流氛围åQŒæ˜¯å›¢é˜Ÿé¢†å¯¼è€…的首要职责。不定期聚餐、户外活动、学习活动、员工互助,都有利于团队成员之间的情感交‹¹ã€‚作为团队领å¯ÆD€…,必须了解团队成员的心理需求和情感诉求。心理需求有五个层次åQšè¢«æŽ¥çº³ã€è¢«æ„Ÿæ¿€ã€è¢«èµè¯†ã€è¢«èµžåŒã€è¢«è®¤å¯ã€‚情感诉求方面,要äؓ团队成员提供表达和排解情¾lªçš„æœÞZ¼šã€?

        重庆团徏‹zÕdŠ¨æŠ¥å

        在目标上¾l“盟

        与团队成员分享愿景,把团队成员的个äh目标与团队目标联接è“v来,实现目标同向。作为团队管理者,应牢è®îC¸¤ç‚¹ï¼šä¸€æ˜¯æ¯ä¸ªäh对自íw«é‡è¦æ€§çš„˜q½æ±‚是永久的推动åŠ?二是äºÞZ»¬åªå¯¹è‡ªå·±é«˜åº¦è®¤åŒçš„事情ä“Q劳ä“Q怨。努力做åˆîCh岗匹é…?能力)、äh人匹é…?情感)、äh企匹é…?ä»·å€ÆD§‚)。通过情感凝聚、目标结盟,促进团队成员之间的有效合作ã€?

        在利益上å…׃ín

        再好的团队,再好的关¾p»ï¼Œéƒ½ç¦»ä¸å¼€åˆ©ç›Šã€‚利益共享,只是关系的è“v点,利益òqŒ™¡¡æ‰æ˜¯åŠªåŠ›çš„方向。因为有利益òqŒ™¡¡åQŒæ‰æœ‰å¿ƒç†åã^衡,有心理åã^衡,才能有满意度åQŒè¿›è€Œæœ‰å½’属感。利益问题得不到解决åQŒå›¢é˜Ÿå¾è®‘Ö°±æ˜¯ä¸€¾U¸ç©ºè°ˆã€‚利益åã^衡,需要徏立公开透明的机åˆÓž¼Œæ¯”如åQŒæ’大集团的三公开åQšåŠžæ³•å…¬å¼€ã€ç»“果公开、数额公开åQŒä»¥å›¢é˜Ÿè´¡çŒ®è€Œå¥–åŠ×ƒ¸ªäººã€?a href="http://www.balloonees.com/supply/183.html" target="_blank">重庆团徏‹zÕdŠ¨æŠ¥å

        在创æ–îC¸Šå‘展

        团队发展靠创斎ͼŒåˆ›æ–°éœ€è¦ç¾¤½{–群力。团队创新是提升团队¾l©æ•ˆçš„有效手ŒDüc€‚要做到团队创新必须克服团队中的¾Ÿ¤ä½“思考症åQŒç¾¤ä½“思考症åQŒå¯¹å†…压制少æ•îCh的意见,对外排斥来自其他团队甚至是专家的å»ø™®®ã€?

        团队å»ø™®¾åQŒéœ€è¦å…±åŒçš„目标、规范的行äؓ、互补的角色、高效的沟通,在此基础上,按照情感、目标、利益、创新四个环节来展开åQŒå°±èƒ½æ‰“造出一个高¾l©æ•ˆçš„团é˜?

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